Corine Korrel 
ga direct naar contactgegevens

HELPEND EN HELEND 

 

Waarom Herstel & Rehabilitatie?

Een melding, incident, onderzoek of sancties raken niet alleen de melder en beklaagde, maar daarna is vaak een hele afdeling of team van slag. En dan? Ongeacht de uitkomst van het voorgaande, werkt een team weer verder met elkaar. Maar hoe dan? Je kunt als team of afdeling niet doen of er niets is gebeurd. Mensen praten erover of juist niet, voelen zich onzeker over hun eigen rol, positie en gedrag, weten zich geen houding te geven t.o.v. collega’s etc. Herstel & Rehabilitatie is een manier om het verleden en de emoties achter te laten, de sociale cues leren zien, leidinggevende in positie te brengen, en is helpend en helend zijn voor alle betrokkenen. Herstel & Rehabilitatie is geen mediation. Mediation gaat over partijen bij elkaar brengen, vaak 1 op 1, tussen twee personen, en kan ook over zakelijke ruzie of arbeidsconflict gaan. Herstel & Rehabilitatie is ook geen groepstherapie. Het is het boek dicht doen in plaats van er telkens in terug te bladeren. Het is, op een nieuwe manier, in de vertrouwde werkomgeving samen de draad weer op te pakken. Dit met inachtneming van de (nieuwe) sociale en zakelijke verkeersregels en  omgangsvormen zoals gezamenlijk onderschreven tijdens Herstel & Rehabilitatie .  

​

VOOR WIE
Als training voor vertrouwenspersonen

• Verdiepen in het thema “Herstel & Rehabilitatie” 

• Inzicht verkrijgen in het proces “Herstel & Rehabilitatie”

• Kennis opdoen van aanpak en werkwijze “Herstel & Rehabilitatie”

• Visie ontwikkelen op positionering van de vertrouwenspersoon bij “Herstel & Rehabilitatie”

• Kunnen adviseren en informeren omtrent inzet van “Herstel & Rehabilitatie” als optie en scenario voor client of opdrachtgever.

Voor een team, afdeling, collega's, melder en beklaagde

Voor degenen die direct of indirect betrokken waren bij de melding of incident dat heeft plaatsgevonden binnen de organisatie. Herstel en Rehabilitatie wordt ingezet bij wijze van nazorg in de herstelfase na een melding of incent.

​

WANNEER INZETTEN

Herstel &Rehabilitatie richt zich op de fase NA een melding, incident, onderzoek en/of sancties. Ongeacht of de 'hoofdpersonen' (melder, beklaagde) wel of niet nog werkzaam zijn op dezelfde plek. Er is een steen in de vijver gevallen, en behalve melder en beklaagde, ervaart ook een team of afdeling daar vaak nog lang de rimpelingen van. Voorwaarde voor de inzet van Herstel & Rehabilitatie is dat het voorgaande geheel is afgewikkeld en afgerond. Herstel & Rehabilitatie kan door een daartoe opgeleide vertrouwenspersoon begeleid worden, mits deze niet rechtstreeks betrokken was bij de voorgaande melding of incident. 
 

​

​​